[畢業後工簽] 畢業後工簽 前景不甚明朗

「畢業後工作簽證」 (Post-graduation Work Permit – PGWP) 是吸引海外留學生選擇來到加拿大留學的主要原因之一，因為合資格的留學生完成學業後，可以申請繼續以臨時居民身份逗留長達 3 年，在當地工作及生活。

不過，加拿大政府自 2024 年開始逐漸收緊臨時居民簽證政策。這些計劃的變動導致不少原本合資格申請學生簽證或工作簽證的人士及其家屬處於進退兩難的局面。

最近，移民部致函各省政府和特定高等教育機構 (Designated Learning Institution – DLI) ，諮詢他們對「畢業後工作簽證」 (Post-graduation Work Permit – PGWP) 的意見。 該問卷共有八題議題，主要集中八項改革建議。由此可見，移民部決心管制留學生濫用該系統的行為，並進一步優化「畢業後工作簽證」 (例如 : 政府將會優先考慮申請人的主修學歷是否與就業市場需求一致、是否符合 Express Entry 「快速通道」類別選擇計劃的職業種類、提高語言要求、或 PGWP 的期限將與申請人的僱傭合約 (Job Offer) 掛鉤等等)。

問卷大概內容如下

① 如果僅根據哪種職業最缺人，以及是否畢業於有關科系來決定 PGWP 的資格，那麼根據當地的需求，哪些職業會有優勢？

② 哪些少數群體可獲得豁免權，不受這些修改影響 (如法語學生、攻讀碩士或博士學位研究生、其他群體等)？

③ 如果留學畢業生想擁有一年以上有效期的 PGWP，他們是否需要出示與「職業短缺清單」相符的僱傭合約 (Valid Job Offer)?

④ 如果PGWP 持有人想將其工作簽證延長至一年以上，除了僱傭合約，是否還需要具備其他條件 (如語言要求、省級支持等)?

⑤ 修改後的新 PGWP 要求是否應該立即適用於所有留學畢業生 (包括即將畢業的留學生)？

⑥ 「職業短缺清單」應每隔多久檢討及修訂一次，以及修訂後的新清單什麼時候啓用?

⑦ PGWP 的新變更是否與希望長期留在當地的留學畢業生的情況相符？

⑧ 當地的 PNP 計劃與就業市場需求是否存在差距? 是否需要進行任何修訂，以確保它們繼續滿足具有特定領域經驗和專業知識的留學畢業生和 PGWP 持有者的需求？

在可見的將來，加拿大政府收緊「畢業後工作簽證」的可能性相當高。我們建議大家把握時機，即時採取行動，及早規劃留學移民大計。

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